Единая кадровая служба аппарата акима Шемонаихинского района

Обеспечивает связь аппарата акима района с соответствующим отделом аппарата акима области, Департаментом Агентства РК по делам государственной службы по Восточно-Казахстанской области, районным маслихатом, акимами города, поселков, сельских округов. Распределяет работу в отделе и контролирует исполнение поручений руководства и своих должностных обязанностей.

Районными отделами обеспечивает реализацию законодательных актов, связанных с прохождением государственными служащими аппарата акима района, госорганов района государственной службы.

Обобщает практику применения Трудового кодекса Республики Казахстан и законодательства о государственной службе в нижестоящих организациях, разрабатывает предложения и вносит их на рассмотрение руководства исполнительных органов, координирует деятельность и оказывает практическую и методическую помощь в работе с кадрами специалистам аппарата акима района, акимов города, поселков, сельских округов, районных отделов.

Готовит план работы для согласования с руководством, организует и координирует работу по его исполнению.

Готовит соответствующие документы по приему на работу государственных служащих аппарата акима района, руководителей районных самостоятельных отделов.

Организует, готовит и направляет материалы для прохождения специальной проверки государственными служащими аппаратов акимов района, округов, районных отделов.

Осуществляет контроль за мероприятиями по проведению конкурсов на занятие вакантных административных государственных должностей.

Предоставляет отчеты по проведенным конкурсам в Департамент Агентства РК по делам государственной службы по Восточно-Казахстанской области.

Руководит конкурсной комиссией.

Координирует работу аттестационной, дисциплинарной, наградной комиссий.

Координирует и несет ответственность за работу по методике оценки управления персоналом.

Разрабатывает квалификационные требования предъявляемых к государственным административным должностям в аппарате акима района, государственных органах, обеспечивает согласование с уполномоченным органом и их утверждение.

Организует работу по наставничеству, по обучению, переподготовке и повышению квалификации государственных служащих в соответствии с установленными сроками.

Организеут работу в информационной системе "Е-қызмет".

Организует работу по повышению уровня исполнительской дисциплины в аппарате акима района, эффективности деятельности госслужащих района, аппаратах акимов города, поселков и сельских округов района, районных отделов.

Организует работу отдела по подготовке и проведению совещаний, семинаров по вопросам совершенствования кадровой работы.

Обеспечивает организацию и проведение церемонии принятия присяги государственными служащими, впервые принятыми на государственную службу в рамках торжественных мероприятий.

Выполняет иные поручения акима района, заместителей акима района и руководителя аппарата, касающиеся кадровых и иных вопросов прохождения государственной службы и вопросов, входящих в полномочия отдела.

Обеспечивает соблюдение процедур проведения оценки деятельности административных государственных служащих, аттестации, поступления, прохождения, служебных расследований и прекращения государственной службы.