Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа № 18» отдела образовани

Целью деятельности Учреждения является: формирование компетентности, всестороннего развития и профессиональной ориентации личности на основе освоения базисных основ системы наук по каждому уровню образования, предусмотренных государственными общеобязательными стандартами образования.

Для достижения цели Учреждение выполняет следующие задачи:

создание условий для развития функциональной грамотности обучающихся и воспитанников через освоение образовательных программ, направленных на формирование и развитие компетентной личности;
обеспечение получения обучающимися и воспитанниками базисных основ наук, предусмотренных соответствующими государственными общеобязательными стандартами образования;
развитие творческих, духовных и физических возможностей личности, формирование прочных основ нравственности и здорового образа жизни;
воспитание гражданственности и патриотизма, любви к своей Родине - Республике Казахстан, уважения к государственным символам и государственному языку, почитания народных традиций, нетерпимости к любым антиконституционным и антиобщественным проявлениям;
воспитание личности с активной гражданской позицией, формирование потребностей участвовать в общественно-политической, экономической и культурной жизни республики, осознанного отношения личности к своим правам и обязанностям;
приобщение к достижениям отечественной и мировой культуры, изучение истории, обычаев и традиций казахского народа и других национальностей, проживающих в Республике Казахстан;
Учебно-воспитательный процесс в Учреждении осуществляется в соответствии с типовыми учебными программами и рабочими учебными планами, разработанными и утвержденными по действующим типовым правилам. Для отдельных категорий лиц реализуются специальные учебные программы, учитывающие особенности развития и потенциальные возможности обучающихся и воспитанников, определяемые с учетом рекомендаций психолого-медико-педагогических консультаций.
Языком обучения и воспитания в Учреждении являются государственный и русский языки.

Продолжительность учебных занятий и распределение каникулярных дней в Учреждении определяются в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.
Режим работы и количество смен утверждаются коллегиальным органом Учреждения.
Прием учащихся в Учреждение и отчисление осуществляются в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.
Текущий контроль успеваемости, промежуточной и итоговой аттестации обучающихся осуществляется в соответствии с действующими правилами.
В Учреждении предусмотрено обучение обучающихся с особыми образовательными потребностями с учетом интересов родителей (законных представителей).
В Учреждении реализуются государственные общеобязательные стандарты соответствующих уровней образования, обязательные для всех организаций образования независимо от типов и видов.
В Учреждении осуществляется индивидуальное обучение для детей 1 – 11 классов в возрасте до восемнадцати лет, которые по состоянию здоровья не могут посещать занятия в Учреждении и обучаются на дому.
В Учреждении обеспечение учащихся учебниками, учебно-методическими комплексами осуществляется за счет средств государственного бюджета.
В Учреждении организуется медицинское обеспечение воспитанников и обучающихся.
В Учреждении созданы условия для организации качественного питания обучающихся.
В Учреждении дошкольное образование реализуются через классы предшкольной подготовки и мини-центр. Порядок функционирования мини-центра определен действующим законодательством .
При наличии соответствующих условий, на основании заявлений родителей учащихся, или иных законных представителей, в Учреждении могут открываться группы продленного дня, в соответствии с локальным актом Учреждения.
Обучающиеся и воспитанники обязаны соблюдать форму одежды, установленную в Учреждении в соответствии с действующими требованиями.
Дистанционное обучение осуществляется в Учреждении в порядке, определяемом уполномоченным органом в области образования.
В Учреждении штатная численность работников устанавливается согласно действующих типовых штатов.
На должность педагога принимаются лица, соответствующие типовым квалификационным характеристикам должностей педагогических работников и приравненных к ним лиц. Процедура приема определена законодательством Республики Казахстан.
Трудовые отношения работника и организации образования регулируются трудовым законодательством Республики Казахстан.
Учреждение предоставляет государственные услуги в соответствии утвержденными правилами оказания государственных услуг.
В Учреждении взаимоотношения обучающегося, законных представителей регулируются типовым договором, определяющим права и обязанности сторон, в соответствии с действующим законодательством.
Пропаганда расовой, этнической, религиозной, социальной непримиримости и исключительности, распространение милитаристских и иных идей, противоречащих общепризнанным принципам международного права и гуманизма, в Учреждении запрещается.
Перечень предметов и веществ, запрещенных к проносу в организации образования определен действующими нормативно-правовыми актами.
На территории Учреждения организован пропускной режим, порядок которого определен правилами внутреннего распорядка, утвержденными педагогическим советом Учреждения.
Виды деятельности, подлежащие лицензированию, осуществляются Учреждением после получения соответствующей лицензии. Виды деятельности уведомительного порядка осуществляются после направления уведомления.
Платные услуги предоставляются Учреждением в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.
Передача в аренду физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений Учреждения осуществляется в соответствии с действующим порядком.
Учреждение не вправе осуществлять деятельность, а также совершать сделки, не отвечающие предмету и целям его деятельности, закрепленным в настоящем Уставе.
Сделка, совершенная Учреждением в противоречии с целями деятельности, определенно ограниченными законами Республики Казахстан или учредительными документами, либо с нарушением уставной компетенции его руководителя, может быть признана недействительной по иску Местного исполнительного органа, Уполномоченного органа соответствующей отрасли, Уполномоченного органа по государственному имуществу либо Прокурора.