РГП на ПХВ "Национальный научный центр фтизиопульмонологии Республики Казахста

История:

Этапы развития фтизиатрической службы республики складывались из 3 основных периодов:

–доантибактериальный;

–советский (становление фтизиатрической системы);

–постсоветский (внедрение новых противотуберкулезных программ).

Основателем и первым директором института стал заслуженный деятель науки КАССР д. м. н., профессор Василий Иванович Зюзин. Им опубликовано более 120 научных работ, 3 монографии. Подготовлено 3 доктора медицинских наук, 14 кандидатов.

В 1932 г. институтом стали организовываться научно–исследовательские экспедиции в районы республики для изучения эпидемиологии туберкулеза и выработки мер борьбы с ним.

В 1942 г. на базе института работало 8 профессоров и докторов медицинских наук, 4 доцента и кандидата наук.

В 1942 г. вместо ушедшего на фронт В. И. Зюзина директором назначается Александра Михайловна Задворных. Ее перу принадлежат работы, посвященные изучению силикотуберкулеза.

Исследования 50-60-х годов:

Еще в 1954 г. М. Н. Кафтановской было отмечено, что война и послевоенная разруха особенно повлияли на эпидемиологическую ситуацию по туберкулезу и для успешной борьбы с этой инфекцией необходимо изыскание новейших мощных лекарственных средств, а также своевременное выявление и лечение ранних форм туберкулеза.

На примере работ Е. А. Трейлих 1956 г. можно видеть динамику патоморфоза туберкулеза среди подростков. В послевоенные годы среди подростков преобладал хронический фиброзно–кавернозный туберкулез, и первоочередной задачей фтизиатров являлось предупреждение открытых, кавернозных форм туберкулеза у юношей. Применение стрептомицина и Паска на фоне искусственного пневмоторакса и прижигание спаек давало значительную эффективность лечения этого контингента больных.

В 1966 г. трудились 1 доктор и 24 кандидата медицинских наук, тогда как в 1962 г. – только 4 кандидата. Институт разрабатывал актуальные вопросы эпидемиологии и организационных форм противотуберкулезных мероприятий в Казахстане, хирургического лечения запущенных форм туберкулеза, диагностики, клиники и патофизиологии туберкулеза. Изучалась эпидемиология туберкулеза в различных климато–географических зонах республики и динамика этих показателей с целью разработки основ для планирования противотуберкулезной работы.

Научный расцвет института туберкулеза:

1971–1982 гг. характеризовались как этап наиболее развернутой и эффективной борьбы с туберкулезом в республике, что связано с именем директора института профессора А.А. Терликбаева.

За эти годы маломощный институт превратился в крупнейший в СССР научно–исследовательский, организационно–методический и лечебно–консультативный центр по борьбе с туберкулезом. Были построены новые корпуса, открыты отделения и лаборатории, оснащенные новейшим оборудованием. Научные исследования были посвящены вопросам эпидемиологии, клиники и лечения туберкулеза у взрослых и детей, которые проводились путем комплексных экспедиций в различные районы республики.

В период 1963–1982 гг. в институте было подготовлено и защищено 13 докторских диссертаций, опубликовано более 122 печатных работ, выпущено 10 монографий. С приходом А.А. Терликбаева стало широко развиваться хирургическое лечение туберкулеза не только в институте, но и в областных диспансерах республики.

Исследования по организации противотуберкулезной службы:

Г.А. Мелкумовым 1972 г. в докторском исследовании эпидемиологии туберкулеза на промышленных предприятиях Казахстана, выявлено инфицирование персонала предприятий – до 92%, а также высокая инвалидность вследствие туберкулеза, им определена нуждаемость в трудоустройстве этих лиц.

В 1971 г. Л.Б. Шефером в докторской работе: «Эпидемиология туберкулеза в Казахстане и экономическая эффективность противотуберкулезных мероприятий», уже в те годы им были проведены экономические расчеты длительного стационарного и амбулаторного лечения больных ТБ, что актуально и на сегодняшний день.

Весомый вклад в становлении Кокшетауского филиала тубинститута сыграл главный врач ОПТД К.К. Курманбаев (1974 и 1982 г.) защитивший кандидатскую и докторскую диссертации. Под его руководством было защищено 6 кандидатских диссертаций и докторская, написано 2 монографии. Им были проведены исследования по эпидемиологии туберкулеза в Казахстане, предложено проведение химиопрофилактики животноводам, изучались зоонозные аспекты туберкулеза. Результаты изучения зоонозных аспектов туберкулеза легли в основу ряда важнейших постановлений и решений, касающихся усиления борьбы с туберкулезом в сельскохозяйственных районах.

ЦельРГП на ПХВ «Национальный научный центр фтизиопульмонологии РК» Министерства здравоохранения Республики Казахстан (далее – ННЦФ РК) – координация фтизиопульмонологической службы РК и оказание высокоспециализированной помощи.

Миссия. Снижение заболеваемости, смертности и распространенности туберкулеза в Республике Казахстан в соответствии с Целями тысячелетия ВОЗ и Национальной программы Республики Казахстан путем улучшения деятельности противотуберкулезной службы республики с внедрением мировых достижений и новых технологий по борьбе с туберкулезом.

Видение. ННЦФ РК – это один из ведущих институтов фтизиатрии Казахстана, с современной лечебно-диагностическая базой, направленной на профилактику, диагностику и своевременное выявление туберкулеза.

Ценности и этические принципы: ННЦФ РК принимает и следует требованиям Кодекса деловой этики во взаимоотношениях с государственными органами, должностными лицами и работниками ННЦФ РК, партнерами, другими заинтересованными лицами, как для принятия стратегически важных корпоративных решений, так и в повседневных ситуациях, с которыми сталкиваются должностные лица и сотрудники.

Основополагающими корпоративными ценностями, на основе которых формируется деятельность ННЦФ РК, являются порядочность, надежность, и профессионализм работников, эффективность их труда, взаимовыручка, уважение друг к другу.

1) Компетентность и профессионализм. Сотрудники ННЦФ РК должны обладать соответствующим образованием, опытом работы, умением принимать взвешенные и ответственные решения. ННЦФ создает для своих работников условия для повышения уровня профессиональных знаний и навыков, реализации профессиональных, творческих способностей, развития потенциала и возможности карьерного роста.

2) Патриотизм. Возложенное на ННЦФ РК высокое доверие со стороны государства и его социальная ответственность порождают чувство патриотизма и стремление способствовать развитию системы здравоохранения.

3) Прозрачность. ННЦФ РК стремится к максимальной прозрачности, открытости и надежности информации о предприятии, его достижениях и результатах деятельности. ННЦФ стремится честно, своевременно информировать партнеров о состоянии дел, повышать прозрачность и доступность информации на основе улучшения качества отчетности и учета в соответствии с законодательством Республики Казахстан. В тоже время, ННЦФ следит за неразглашением информации и сведений, составляющих коммерческую и служебную тайны.

4) Ответственность и добросовестность. ННЦФ РК ответственно и добросовестно относится к взятым обязательствам, установленным требованиями законодательства Республик Казахстан, договорных отношений, обычаям делового оборота и морально-нравственным принципам. ННЦФ осознает свою социальную ответственность перед государством.

5) Честность и порядочность - основа деятельности ННЦФ РК и его деловой репутации. Предприятие не допускает конфликта между личными интересами и профессиональной деятельностью. Обман, умалчивание и ложные заявления не совместимы со статусом должностного лица, работника, предприятия.

6) Уважение личности - основной принцип, которым должны руководствоваться должностные лица, сотрудники ННЦФ РК, независимо от занимаемой должности, выполняемых служебных и трудовых обязанностей. Взаимное соблюдение принципа уважения личности обязательно в равной мере как для должностных лиц в отношении работников, так и для работников в отношении должностных лиц.

Сегодня ННЦФ РК – это не только направляющий административно-командный орган фтизиатрии Казахстана.

Сегодня ННЦФ РК – это современная лечебно- диагностическая база Республики, разветвленная сеть параклинических подразделений. Новое поколение фтизиатров свято чтит память предшественников и претворяет их идеи и богатейший опыт в современную практику.

Ссылка на сайт организации https://www.nncf.kz/