Руководитель отдела занятости,социальных программ Казалинского района

1) реализация законодательных и нормативных документов, разъяснение порядке применения установленных государственных нормативов по условиям труда, оплате и нормированию труда;

2) реализация предлложений по регулированию системы социального партнерства в области социальных и трудовых отношений, координация и обеспечение работы трехсторонных комиссий по социальному партнерству;

3) реализация мер по системе оплаты труда организаций и государственных предприятий;

4) разработка и реализация программ обеспечения занятости населения

5) прогнозирование ситуации на рынке труда, спроса и предложений рабочей силы;

6) анализирует, прогнозирует спрос и предложение части рабочей силы, информирует местные исполнительные органы и уполномочений орган по вопросам занятости населения о состоянии рынка труда региона;

7) участвует в формировании базы данных единой информационной системы социально – трудовой сферы о текущих вакансиях и прогнозе создаваемых рабочих мест в разрезе востребованных специальностей в проектах, реализуемых в рамках государственных правительственных программ и программ развития территорий, а также инициатив частного сектора;

8) организует работу по созданию специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов;

9) запрашивает у структурных подразделений местных исполнительных органов по вопросам образования, организаций образования, учебных центров при организациях, имеющих право на образовательную деятельность, осуществлящих профессиональное обучение, сведения о трудоустройстве выпускников, информацию о профессиях, по котором ведется обучение, количестве подготовленных и планируемых к подготовке и выпуску специалистов по конкретным профессиям;

10) вносит в местные исполнительные органы предложения по определению неселенных пунктов для добровольного переселения лиц для повышения мобильности рабочей силы;

11) координирует работу центров занятости населения;

12) запрещивет у работодателей информацию о прогнозной потребности в кадрах;

13) осуществляет мониторинг организаций с рискамивы свобождения и сокращения рабочих мест;

14) осуществление организации и методическое обеспечение работы по назначению и выплате государственной адресной социальной помощи, жилищной помощи и государтсвенных пособий детям до 18 лет;

15) назначение социальной помощи на прииобретение топлива специалистам социальной сферы проживающим в селсьской местности;

16) организация материального обеспечения детей инвалидов воспитывающихся и обучающихся на дому;

17) содействие и стимулирование создания дополнительных рабочих мест для социально – слабо защищенных категорий населения; в том числе инвалидов;

18) участие в формировании государственной политики в области градостроительства, обеспечивающей доступность объектов инфраструктуры для инвалидов и престарелых граждан;

19) определение потребности и осуществление заказа на поставку специальных передвижных средств, приспособлений производственного и бытового характера, других технических средств реабилитации инвалидов;

20) обеспечение организации протезно – ортопедической помощи населению, осущестление мероприятий, направленных на своевременное выявление лиц, нуждающихся в протезно – ортопедической и технической помощи;

21) разработка программы оказания социальной помощий малоимущим слоям населения, на основе анализа и прогнозирования уровня жизни, а также подготовка методических рекомендаций по разработке районных и городских программ;

22) обеспечение инвалидов санитарно – курортным лечением;

23) принятие мер по направлению одиноких граждан и инвалидов, детей с органиченными возможностями в специальные дома интернеты, выдача направлений для престарелых, инвалидов в том числе детей – инвалидов для оказания специальных социальных услуг;

24) содействие в создании комплексной сети социальной защиты лиц, нуждающихся в поддержке на государственной и благотворительной основе, в развитии комплекса специализированных учреждений и служб, оказывающих психологические, медико – социальные услуг лицам, попавшим в сложные жизненные ситуации;

25) оформление документов на инвалидов для предоставления им услуги индивидуального помощника для инвалидов первой группы, имеющих затруднение в передвижении, и специалиста жестового языка для инвалидов по слуху;