Методические рекомендации по организации и проведению Конкурса «Үздік сапалы қызмет көрсетуші»

    Статус
    Завершено
    Формат
    Очно
    КонкурсЗавершено

    «Утверждаю»

    И.о. Председателя Агентства

    Республики Казахстан по делам государственной службы

    _____________ С. Муксимов

    «___» _________ 2025 года

    Методические рекомендации по организации и проведениюКонкурса «Үздік сапалы қызмет көрсетуші»

    1. Общие положения
    1. Настоящие Методические рекомендации регламентируют порядок организации и проведения Агентством Республики Казахстан по делам государственной службы (далее – Агентство) Конкурса «Үздік сапалы қызмет көрсетуші» (далее – Конкурс).
    2. Целью проведения Конкурса является повышение статуса услугодателей, мотивации и укрепления основ клиентоориентированности
      в работе.
    3. Задача конкурса:

    1) повышение имиджа услугодателей, государственных органов и организаций;

    2) укрепление принципа клиентоориентированности.

    1. Конкурс состоит из следующих этапов:

    1) первый этап - региональный;

    2) второй этап - республиканский.

    Региональный этап проводится в каждом из 20 регионов. На данном этапе определяются победители в каждом из двух номинаций. Для определения победителей используются результаты народного голосования (голосование жителей соответствующих регионов, достигших совершеннолетнего возраста) и оценки Региональной конкурсной комиссии (далее – Региональная комиссия).

    На республиканском этапе участвуют победители региональных этапов (20 регионов). Для определения победителей используются представленные материалы результатов конкурса регионального этапа, указанных в пунктах 14 и 15 настоящих Методических рекомендаций.

    1. Номинация конкурса:

    1) «Клиентоориентированный услугодатель»;

    2) «Сервисный услугодатель».

    1. В номинации «Клиентоориентированный услугодатель» оцениваются следующие личные качества работников, оказывающих государственные услуги:

    1) вежливость и доброжелательность;

    2) скорость и эффективность обслуживания;

    3) качество оказанных государственных услуг;

    4) содействие в решении вопросов;

    5) профессионализм и компетентность.

    1. Оценка проводится за прошедший год, при отсутствии контрольных или иных мероприятий в отношения услугодателя, оценивается деятельность на основании предоставленных ежеквартальных отчетов согласно Правил государственного контроля за качеством оказания государственных услуг (приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 8 декабря 2016 года № 78) в департаменты Агентства по областям, городам республиканского значения и столицы (далее – Департамент) по критериям согласно приложению 1.
    2. В номинации «Сервисный услугодатель» оцениваются условия в зданиях или места оказания государственных услуг:

    1) удобство расположения и доступность здания или места оказания государственных услуг;

    2) организация пространства и наличие зон ожидания;

    3) наличие необходимой информации и ее доступность на государственном и русском языках;

    4) техническое оснащение и доступность электронных государственных услуг;

    5) создание необходимых условий для лиц с ограниченными возможностями.

    1. Оценка зданий или мест оказания государственных услуг проводится
      в рамках общественного контроля оффлайн способом, в отдаленных районах допускается в онлайн-режиме или по видео презентации/ролику по критериям согласно приложению 2.

    Для оценки участников на первом этапе Конкурса в Департаменте создается Региональная комиссия, которая состоит из 5 членов и секретаря.

    Региональная комиссия формируется из числа представителей государственных органов и организаций, неправительственных организаций, средств массовой информации, независимых экспертов и иных лиц. Председателем Региональной комиссии является руководитель Департамента.

    Председатель Региональной комиссии руководит ее деятельностью, осуществляет общий контроль. В случае возникновения спорных вопросов при принятии решений Региональной комиссии голос председателя Региональной комиссии является решающим.

    Заседание Региональной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 членов состава комиссии.

    Итоги заседания оформляются протоколом, который подписывается Председателем и секретарем Региональной комиссии.

    Организационное сопровождение деятельности Региональной комиссии осуществляется работниками Департамента.

    Оценка участников из числа центральных государственных органов, их государственных органов, подведомственных организаций центральных государственных органов и комитетов осуществляется Региональной комиссией Департамента Агентства по городу Астана.

    Для определения победителей Конкурса образуется Республиканская конкурсная комиссия (далее – Республиканская комиссия), состав которой определяется Агентством. Республиканская комиссия состоит из 7 членов и секретаря. Заседание Республиканской комиссии считается правомочным при участии 2/3 комиссии.

    В состав Республиканской комиссии могут быть включены депутаты Парламента Республики Казахстан, представители Национальной палаты предпринимателей «Атамекен», Акционерного общества «Национальные информационные технологии», международных, неправительственных, общественных и научно-образовательных организаций, средств массовой информации и иные лица.

    Организационное сопровождение деятельности Республиканской комиссии осуществляется работниками центрального аппарата Агентства. Председателем Республиканской комиссии является заместитель Председателя Агентства.

    Председатель Республиканской комиссии руководит ее деятельностью, осуществляет общий контроль. В случае возникновения спорных вопросов при принятии решений Республиканской комиссии голос Председателя Республиканской комиссии является решающим.

    Победители Конкурса определяются по решению Республиканской комиссии. Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем и секретарем комиссии.

    1. Секретарь Региональной и Республиканской комиссий:

    1) осуществляет прием документов претендентов;

    2) организует заседания конкурсной комиссии;

    3) оформляет протокол заседания конкурсной комиссии и по итогам Конкурса формирует материалы на победителя конкурса;

    4) предоставляет информацию о результатах конкурса для размещения на официальный сайт Агентства и в средствах массовой информации.

    1. Участниками конкурса являются:

    1) в номинации «Клиентоориентированный услугодатель» - работники, оказывающие государственные услуги;

    2) в номинации «Сервисный услугодатель» - государственные органы и организации, оказывающие государственные услуги.

    1. Порядок подготовки и проведения первого этапа конкурса
    1. Объявление о проведении конкурса начинается с размещения объявления о начале его проведения на интернет-ресурсе Агентства и социальных сетях. В трехдневный срок со дня размещения объявления на интернет-ресурсе Агентства Департаменты информируют услугодателей о возможности принять участие в конкурсе.
    2. Документы и материалы направляются в течение семи рабочих дней со дня получения уведомления о принятии участия в конкурсе.
    3. Претенденты направляют в Региональную комиссию по номинации «Клиентоориентированный услугодатель» следующие документы и материалы:

    1) заявление об участии в Конкурсе по форме согласно приложению 3
    к настоящим Методическим рекомендациям;

    2) короткая видеопрезентация с представлением номинанта, демонстрирующая его работу и достижения.

    1. Претенденты направляют в Региональную комиссию по номинации «Сервисный услугодатель»:

    1) заявление об участии в Конкурсе по форме согласно приложению 3
    к настоящим Методическим рекомендациям;

    2) презентацию своей деятельности в виде слайда или видеоролика, содержащий подробную информацию в соответствии с критериями оценки для участников номинации «Сервисный услугодатель» согласно приложению 2 к настоящим Методическим рекомендациям с представлением подтверждающих материалов.

    1. Проверка документов осуществляется:

    1) Департамент в течение трех рабочих дней со дня окончания приема документов проводят проверку представленных материалов на корректность их заполнения и на полноту представленных документов;

    2) при представлении документов, указанных в пунктах 14 и 15 настоящих Методических рекомендаций, не в полном объеме, в течение одного рабочего дня со дня уведомления секретарем комиссии конкурсант дополняет документы;

    3) по истечении установленного срока окончания приема документов, претенденты не допускаются к участию в конкурсе.

    1. Региональной комиссией проводятся отборочные процедуры. В целях определения претендентов для участия в конкурсе Региональной комиссией организуется в заочной форме проведение отборочных процедур, путем оценки анкет участников конкурса (с учетом критериев согласно приложению 1 к настоящим Методическим рекомендациям) по бальной системе.
    2. Региональная комиссия проводит индивидуальные собеседования. Участники, в течение шести рабочих дней проходят индивидуальные собеседования с Региональными комиссиями, по результатам которого направляются для участия в народном голосовании.

    Индивидуальные собеседования могут быть проведены как в онлайн, так и в оффлайн формате.

    На собеседовании претенденты осуществляют презентацию своей деятельности в виде слайда или видеоролика (длительностью не более
    1 минуты 30 секунд).

    Заслушивание претендентов длится не более 7 минут и проводится
    в зависимости от выбора претендента на казахском или русском языках.

    К народному голосованию (по двум номинациям: «Клиентоориентированность» и «Сервисность») по итогам индивидуальных собеседований допускается не менее 50% претендентов от общего количества подавших заявлений, но не менее пяти претендентов по каждому направлению.

    1. Народное голосование проводится онлайн способом на портале «электронного правительства» и/или на специализированной платформе
      в течение семи календарных дней со дня размещения претендентов на голосование.
    1. Подведение итогов первого этапа конкурса
    1. По итогам народного голосования и оценки Региональной комиссии (приложение 1 и 2) по двум номинациям Региональной комиссией определяются по три победителя в каждой из номинаций:

    1) первое место – 1 победитель;

    2) второе место – 1 победитель;

    3) третье место – 1 победитель.

    1. В течение трех рабочих дней по итогам народного голосования и оценки Региональной комиссии проводится награждение победителей по двум номинациям статуэтками и дипломами «Үздік сапалы қызмет көрсетуші».
    2. Организаторы регионального конкурса прорабатывает вопросы финансирования, связанные с награждением победителей.
    3. Победители занявшие первые места по двум номинациям направляются для участия на второй этап конкурса.
    1. Порядок проведения второго этапа конкурса
    1. Список претендентов, прошедших на второй этап Конкурса, публикуется на интернет-ресурсе Агентства.
    2. Документы и материалы (фото, биография, итоги народного голосования, презентация/видеоролик), представленные претендентами на первом этапе конкурса, а также решение Региональной комиссии направляются непосредственно в Агентство не позднее двух рабочих дней со дня завершения первого этапа конкурса.
    3. Республиканская комиссия определяет победителя конкурса путем голосования по итогам собеседования на основе представленных материалов.
    1. Подведение итогов второго этапа конкурса
    1. По итогам голосования Республиканская комиссия принимает решение о результатах Конкурса, которым определяются по три победителя
      в каждой из номинаций:

    1) первое место – 1 победитель;

    2) второе место – 1 победитель;

    3) третье место – 1 победитель.

    1. Победители награждаются статуэтками и дипломами «Үздік сапалы қызмет көрсетуші».
    2. Для победителей конкурса в течение года будет предусмотрена возможность участия в следующих мероприятиях:

    1) за первое место - участие в профильных стажировках за пределами Республики Казахстан;

    2) за второе место - прохождение сертифицированных образовательных программ;

    3) за третье место - выдача рекомендательного письма, служащего основанием для рассмотрения кандидатуры при поступлении в Академию государственного управления при Президенте Республики Казахстан.

    1. Организатор Республиканского этапа Конкурса прорабатывает вопросы финансирования, связанные с награждением победителей.
    2. Информирование победителей Конкурса о времени и месте их награждения осуществляется Агентством.
    3. Организационно-техническое обеспечение проведения итогового этапа Конкурса осуществляется Агентством.

    Приложение 1

    к Методическим

    рекомендациям по проведению

    республиканского конкурса

    «Үздік сапалы қызмет

    көрсетуші»

    Критерии оценки для

    участников номинации «Клиентоориентированный услугодатель»

    п/п

    Критерии

    Максимальная оценка (баллы)*

    1

    2

    3

    1

    Клиентоориентированность

    Качество оказанных государственных услуг, в том числе:

    - отсутствие фактов обжалования качества оказания государственных услуг;

    - соблюдение сроков оказания государственных услуг;

    - отсутствие фактов необоснованных отказов в оказании государственных услуг;

    - отсутствие фактов оказания государственных услуг при неполном пакете документов;

    - отсутствие фактов истребования документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами, определяющими порядок оказания государственных услуг;

    - отсутствие иных видов нарушения
    в сфере оказания государственных услуг.

    Общее значение – 5

    Максимальная оценка по данному критерию рассчитывается по следующей формуле:

    T1=k*(1-( *100))

    где:

    Т1 – полученная оценка/балл;

    k – максимальная оценка/балл;

    a – количество оказанных госуслуг с нарушением;

    b – общее количество оказанных госуслуг

    100 – коэффициент для определения среднего значения нарушений
    на 100 оказанных услуг.

    * Если полученный результат по показателю составил значение со знаком минус, то оценка по данному показателю составляет 0 баллов.

    Приложение 2

    к Методическим

    рекомендациям по проведению

    республиканского конкурса

    «Үздік сапалы қызмет

    көрсетуші»

    Критерии оценки для

    участников номинации «Сервисный услугодатель»

    п/п

    Критерии

    Максимальная оценка (баллы)*

    1

    2

    3

    1

    Сервисность

    Создание комфортных условий
    в местах оказания государственных услуг
    , в том числе:

    - удобство расположения и доступность здания;

    - организация пространства и наличие зон ожидания (ресепшн, консультант, электронная очередь, зал ожидания/сидячие места);

    - наличие необходимой информации по госуслугам и ее доступность на государственном и русском языках (правила оказания госуслуг, образцы заявлений и т.д.);

    - техническое оснащение и доступность электронных услуг (уголок самообслуживания для самостоятельного получения госуслуг в электронной форме);

    - создание необходимых условий для лиц с ограниченными возможностями (пандусы, лифты, кнопки вызова, шрифт Брайаля, тактильные доски и т.д.).

    Общее значение - 5

    1 балл

    1 балл

    1 балл

    1 балл

    1 балл

    Приложение 3

    к Методическим рекомендациям по проведению

    республиканского конкурса

    «Үздік сапалы қызмет көрсетуші»

    Председателю Региональной Комиссии

    ______________________

    от _______________________

    _________________________

    _________________________

    _________________________

    ФИО и должность руководителя или заместителя руководителя услугодателя (организация)/участника (услугодателя)

    Тел. _____________________

    E-mail ___________________

    Заявление

    Прошу допустить (меня)__________________________________________

    (наименование государственного органа или организации – услугодателя)

    к участию в республиканском конкурсе «Үздік сапалы қызмет көрсетуші».

    В номинации «Клиентоориентированный услугодатель»/«Сервисный услугодатель» (выбрать одну из двух номинаций) будет(ут) представлять _______________________________.

    (Ф.И.О. и должность сотрудника(ов))

    Приложения:

    • Фотография
    • Биография
    • Презентация/видеоролик

    *Даю согласие на сбор, обработку, хранение, использование, а также распространение моих персональных данных, в том числе размещение информации и визуальных материалов (фото/видео) с моим участием в открытых источниках (на официальных интернет-ресурсах, СМИ, социальных сетях и иных информационных платформах).


    С условиями конкурса ознакомлен (а) и согласен (а).

    _________________ ____________________________

    (дата) (подпись)

    *Согласие требуется только от участников «Клиентоор

    Похожие материалы

    АнонсЗавершено

    Пресс-анонс

    19 июня 2026 года в 15:30 состоится заседание Аральской районной избирательной комиссии по следующим вопросам: О регистрации кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района, Кызылординской области Санакулова Утегена Канымбаевича; О регистрации кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района, Кызылординской области Жанабаева Абая Жеткергеновича; О регистрации кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района Кызылординской области Тагибергенова Нурбека Галимбековича; О регистрации кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района, Кызылординской области Аманжолова Кайрата Кайроллаевича; О регистрации кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района, Кызылординской области Райымбека Абдисултанулы; О регистрации кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района, Кызылординской области Избасарова Алибека Мырзахановича; Место проведения: Аральский район, город Аральск, улица Абулхайыр хана № 34 Аккредитация представителей средств массовой информации осуществляется до 15.00 часов 19 июня 2026 года по телефону 8 (72433) 2-23-13

    АнонсЗавершено

    Пресс-анонс

    18 июня 2026 года в 18:30 состоится заседание Аральской районной избирательной комиссии по следующим вопросам: О проверке достоверности подписей избирателей, собравшихся в поддержку кандидаты в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района Кызылординской области Санакулова Утегена Канымбаевича, Жанабаева Абая Жеткергеновича , Тагибергенова Нурбека Галимбековича и кандидаты в акимы сельского округа Акирек Аманжолова Кайрата Кайроллаевича, Райымбека Абдисултанулы, Избасарова Алибека Мырзахановича; Место проведения: Аральский район, город Аральск, улица Абулхайыр хана № 34 Аккредитация представителей средств массовой информации осуществляется до 18.00 часов 18 июня 2026 года по телефону 8 (72433) 2-23-13

    АнонсЗавершено

    Пресс-анонс

    17 инюя 2026 года в 18:00 состоится заседание Аральской районной избирательной комиссии по следующим вопросам: О регистрации доверенных лиц кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района, Кызылординской области Санакулова Утегена Канымбаевича; О регистрации доверенных лиц кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района, Кызылординской области Жанабаева Абая Жеткергеновича; О регистрации доверенных лиц кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района Кызылординской области Тагибергенова Нурбека Галимбековича; О регистрации доверенных лиц кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района, Кызылординской области Аманжолова Кайрата Кайроллаевича; О регистрации доверенных лиц кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района, Кызылординской области Райымбека Абдисултанулы; О регистрации доверенных лиц кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района, Кызылординской области Избасарова Алибека Мырзахановича; Место проведения: Аральский район, город Аральск, улица Абулхайыр хана № 34 Аккредитация представителей средств массовой информации осуществляется до 17.30 часов 17 июня 2026 года по телефону 8 (72433) 2-23-13

    ОбъявлениеЗавершено

    Казахстан и Грузия: партнерство в сфере государственных услуг

    Государственная корпорация «Правительство для граждан» и Дом юстиции Грузии подписали меморандум о сотрудничестве, направленный на развитие государственных сервисов и совершенствование механизмов работы с населением. Документ закрепляет намерение сторон объединить усилия для обмена практическим опытом и выработки эффективных решений, отвечающих современным запросам граждан. В числе ключевых направлений сотрудничества - обмен лучшими практиками организации работы центров обслуживания населения, развитие цифровых услуг с применением технологий искусственного интеллекта, роботизации и автоматизации процессов. Особое внимание будет уделено совершенствованию клиентского опыта посредством внедрения современных стандартов обслуживания. « Мы последовательно выстраиваем взаимодействие с международными партнерами, поскольку важно быть в курсе современных тенденций и технологических решений. Наша задача - не просто изучать успешные практики, а отбирать наиболее эффективные и адаптировать их с учетом потребностей казахстанцев. При этом сотрудничество носит двусторонний характер: Казахстан накопил значительный опыт в сфере цифровой трансформации государственных услуг и входит в число стран с большими достижениями в этом направлении. Поэтому мы не только изучаем международный опыт, но и готовы делиться собственными наработками », — подчеркнул председатель правления госкорпорации Арман Кенжегалиев . Меморандум также предусматривает развитие кадрового потенциала. Стороны намерены реализовывать совместные образовательные программы, повышать квалификацию сотрудников, а также организовывать стажировки и обучающие мероприятия. Отдельное внимание будет уделено поддержке совместных исследовательских и аналитических проектов, представляющих взаимный интерес. « Этот визит имеет для нас особое значение, поскольку предоставляет возможность обменяться опытом и практическими наработками, накопленными за годы работы. Подписание меморандума о сотрудничестве открывает новый этап взаимодействия и создает основу для системного партнерства », — отметил председатель Дома юстиции Грузии Вахтанг Жвания. Отметим, что в рамках двухдневного визита казахстанская делегация посетила Дом юстиции Грузии, где ознакомилась с организацией работы центров обслуживания, действующими цифровыми решениями и системой управления клиентскими потоками. Также состоялись встречи в Сервисном агентстве МВД Грузии и Учебном центре юстиции Грузии, где были обсуждены перспективы дальнейшего взаимодействия.

    АнонсЗавершено

    Пресс-анонс

    16 июня 2026 года в 15:30 состоится заседание Аральской районной избирательной комиссии по следующим вопросам: Об определении соответствия кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района Кызылординской области Санакулова Утегена Канымбаевича требованиям, предъявляемым законами Республики Казахстан; Об определении соответствия кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района Кызылординской области Жанабаева Абая Жеткергеновича требованиям, предъявляемым законами Республики Казахстан; Об определении соответствия кандидата в акимы поселка Жаксыкылыш, Аральского района Кызылординской области Тагибергенова Нурбека Галимбековича требованиям, предъявляемым законами Республики Казахстан; Об определении соответствия кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района Кызылординской области Аманжолова Кайрата Кайроллаевича требованиям, предъявляемым законами Республики Казахстан; Об определении соответствия кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района Кызылординской области Райымбека Абдисултанулы требованиям, предъявляемым законами Республики Казахстан; Об определении соответствия кандидата в акимы сельский округ Акирек, Аральского района Кызылординской области Избасарова Алибека Мырзахановича требованиям, предъявляемым законами Республики Казахстан; Место проведения: Аральский район, город Аральск, улица Абулхайыр хана № 34 Аккредитация представителей средств массовой информации осуществляется до 15.00 часов 16 июня 2026 года по телефону 8 (72433) 2-23-13

    ОбъявлениеЗавершено

    В Кызылорде появилась на свет первая тройня

    В семье Нурсултана и Мольдир Баймановых родились сразу три дочери - Хадия, Жания и Дания. Областной филиал госкорпорации «Правительство для граждан» в международный день защиты детей вручила новорожденным свидетельства о рождении. Малышки появились на свет раньше положенного срока, поэтому некоторое время находились под наблюдением врачей. На днях девочек вместе с мамой благополучно выписали из родильного дома. С рождением тройни семья Баймановых стала по-настоящему большой. Помимо новорожденных принцесс, в семье уже воспитываются старшая дочь и сын. По словам многодетной мамы Мольдир, рождение сразу трех дочерей стало для семьи огромной радостью. « Мы очень счастливы. Для нашей семьи - это большое счастье и настоящий подарок. Я рада, что стала многодетной мамой. Несмотря на все переживания, сегодня нас переполняют только радость и благодарность», - поделилась мама . Стоит отметить, что с начала года в Кызылординской области на свет появились 5686 детей, в том числе 49 пар близнецов. Тройня Баймановых стала первой тройней, зарегистрированной в Кызылординской области с начала текущего года. «Рождение тройни - это особенное и радостное событие не только для семьи, но и для всей области. В международный день защиты детей нам особенно приятно вручить малышкам их первые документы. От всей души поздравляем семью Баймановых с пополнением и желаем детям крепкого здоровья, счастья и благополучия», – отметила директор областного филиала госкорпорации «Правительство для граждан» Аида Абибуллаева. Кроме того, от имени областного филиала воспитанникам детского центра «Талсуат» были вручены специальные подарки. В рамках мероприятий, приуроченных ко Дню защиты детей, ребятам подарили праздничное настроение, а также оказали внимание и поддержку.

    ОбъявлениеЗавершено

    Участвуйте в республиканском конкурсе «Еңбек жолы»!

    В соответствии с планом мероприятий по проведению конкурса «Еңбек жолы» объявляют о проведении республиканского конкурса «Еңбек Жолы» в 2026 году. Конкурс «Еңбек жолы» определяет лучшие трудовые династии и работников производства, в целях воспитания молодежи в духе уважительного отношения к труду, сохранения и приумножения трудовых традиций. Конкурс способствует повышению статуса Человека труда в обществе и стимулирования производительности труда под эгидой «Общества всеобщего труда». Документы принимаются до 1 июля 202 6 года. Цели проведения конкурса: 1) сохранение преемственности поколений; 2) формирование позитивного общественного мнения о людях труда и создание условий для формирования новых трудовых династий на предприятиях и организациях; 3) воспитание у казахстанцев гордости за достижения соотечественников, внесших значительный трудовой вклад в развитие экономики Республики Казахстан; 4) воспитание молодежи в духе уважительного отношения к труду, сохранения и приумножения трудовых традиций; 5) повышение статуса человека труда в обществе и стимулирования производительности труда. Конкурс проводится ежегодно в 2 (два) этапа: региональный и республиканский. В конкурсе могут участвовать все работники предприятий, вне зависимости от отрасли, за исключением государственных служащих. На основании представленных участниками конкурса материалов республиканская и региональные комиссии по определению победителей конкурса определяют победителей по следующим номинациям: 1) Лучшая трудовая династия : В данной номинации выбирается самая многочисленная династия с самым продолжительным трудовым стажем, имеющая наибольшее количество наград. Трудовая династия – группа работников одной организации, представляющая два и более поколения близких родственников одной семьи (один или оба супруга совместно с детьми или внуками), осуществляющая трудовую деятельность в настоящее время и имеющая суммарный стаж работы на данном предприятии не менее 20 лет. Главой династии признается представитель трудовой династии, ранее всех начавший трудовую деятельность. Трудовая династия должна принимать активное участие в общественной жизни аула, района (города, области), содействовать профессиональной ориентации молодежи, пропагандировать свою профессию; 2) Лучший наставник работающей молодежи : В данной номинации выбирается самый высокоэффективный наставник со стажем работы не менее 20 лет. 3) Лучший молодой работник производства : В данной номинации выбирается самый активный и трудолюбивый работник производства со стажем работы не более 5 лет; Для участия в конкурсе представляются следующие документы: Участники конкурса оформляют и представляют местным исполнительным органам областей, городов республиканского значения и столицы следующие материалы в двух экземплярах на бумажном и электронном носителях: 1) заявление об участии в конкурсе в произвольной форме с указанием номинации; 2) копия удостоверения личности; 3) видеоролик по теме номинации не более 1-2 минут (с демонстрацией рабочего места и навыков, при желании); 4) компьютерная презентация не более 1 минуты (в формате Microsoft Power Point) о конкурсанте (работа, семья, увлечение, хобби и т.п.); 5) копия трудовой книжки и иных документов, подтверждающих стаж работы каждого представителя трудовой династии или работника заверенная работодателем (справка с места работы); 6) рекомендательное письмо от работодателя или профсоюза. При наличии (копии следующих документов): копии государственных или ведомственных наград, грамоты, благодарственные письма сертификаты о повышении квалификации (при наличии). Документы на конкурс представляются на государственном или русском языках. Сроки проведения конкурса: - в срок с апреля по 1 июля прием заявок и материалов от претендентов на региональном уровне; - в срок до 1 августа определение областной комиссией победителей регионального этапа республиканского конкурса «Еңбек Жолы»; - в сентябре награждение победителей на региональных трудовых форумах; - в срок до 10 августа направление материалов регионального этапа конкурса в МТСЗН РК для дальнейшего участия на респубиканском этапе; - в срок с 1-15 сентября определение республиканской комиссией победителей республиканского этапа конкурса «Еңбек Жолы»; - в октябре месяце награждение победителей конкурса «Еңбек жолы» на Республиканском форуме; В связи с этим, просим принять активное участие в республиканском конкурсе «Еңбек Жолы». Подробную информацию и консультацию можно получить по следующему адресу: Управление координации занятости и социальных программ Кызылординской области, расположенном по адресу: г. Кызылорда, ул.Бекзатхан Аскара, №47 каб. № 212, тел. 26-38-20 или по месту жительству в отделах координации занятости и социальных программ районов и г. Кызылорда. Примечание: Заявки можете подавать по месту жительству в отделы координации занятости и социальных программ районов и г. Кызылорда. Призываем принять активное участие в конкурсе, как представителей трудовых династий, так и инициативных молодых работников, а также их наставников !

    ОбъявлениеЗавершено

    Объявление

    Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ Аральского района» сообщает о проведении публичного обсуждения результатов проведенного внутреннего анализа коррупционных рисков. В ходе анализа были изучены направления работы по выявлению коррупционных рисков в нормативных правовых актах, затрагивающих деятельность отдела, выявлению коррупционных рисков в организационно-управленческой деятельности учреждения. В этой связи, сообщаем, что по результатам проведенного внутреннего анализа коммунальным государственным учреждением «Отдел занятости и социальных программ Аральского района» 15 июня текущего года состоится публичное обсуждение в здании, расположенном по адресу: город Арал, улица Бактыбай батыра № 58.

    gov.5n.kz

    Анализируем открытые данные и публикации официальных источников. Материалы собраны в единой ленте для быстрого поиска и мониторинга.

    © 2026 gov.5n.kz. Информационно-аналитический портал.