Пенсионное обеспечение в Республике Казахстан осуществляется в соответствии с Законом Республики Казахстан от 21 июня 2013 года «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» .
Закон основан на принципах предоставления гражданам равного права на пенсионное обеспечение.
Пенсионным законодательством установлена зависимость ее размера от количество лет трудового стажа, имеющегося по состоянию на 1 января 1998 года (для мужчин 25 лет, для женщин – 20 лет по состоянию на 1 января 1998 года) и среднемесячного дохода за любые 3 года подряд независимо от перерывов в работе с 1 января 1995 года до достижения пенсионного возраста.