Сегодня Министр индустрии и инфраструктурного развития Республики Казахстан Бейбут Атамкулов встретился со специалистами, зачисленными в Президентский молодежный кадровый резерв.
Напомним, в целях создания эффективной системы социального лифта для талантливой молодежи, из более чем 13 тысяч претендентов, принявших участие в проекте, реализованном по инициативе Главы государства Касым-Жомарта Токаева, только 300 прошли в Президентский Молодежный кадровый резерв.
Благодаря созданию Президентского молодежного кадрового резерва, для образованной и квалифицированной молодежи создаются хорошие условия для занятия руководящих должностей в системе государственного управления и квазигосударственном секторе. То есть, данных кандидатов могут назначить на вышестоящие административные и политические должности без проведения конкурсных мероприятий.
В ходе беседы, Глава государственные органы подробно остановился на деятельности министерства. В частности, рассказал о том, что сейчас государственный орган координирует работу по реализации трех крупных государственных программ, таких как Индустриализация, «Нұрлы жер» и «Нұрлы жол». Вместе с тем, выстраивает и реализует государственную политику в таких важных сферах, как недропользование, промышленная безопасность и оборонная промышленность. Также, Бейбут Атамкулов отметил и ряд качеств, которые должны иметь те, кто желает работать на государственной службе, это патриотизм, порядочность и профессионализм.
В ходе встречи, специалисты зачисленные в Президентский молодежный кадровый резерв поделились своими планами на будущее, а также рассказали о предложениях по улучшению той или иной отрасли. В свою очередь, Министр подчеркнул, что всегда поддерживает высококвалифицированных и профессиональных специалистов, обладающих новаторскими идеями и предложил ответственные должностные позиции в центральном аппарате, комитетах и отраслевых предприятиях министерства.
В завершение же встречи, он отметил, что возлагает большие надежды на молодежь и призвал сотрудничать во благо развития страны.
