Одной из основных мер предвыборной программы Президента РК «Благополучие для всех! Преемственность. Справедливость. Прогресс» и предложений, полученных в ходе общенациональной акции «Бірге», является обеспечение прозрачности и эффективности системы кадрового роста в системе государственного управления на основе принципа меритократии, карьерного продвижения лучших сотрудников.
В Шымкенте по итогам 2019 года назначены на вышестоящие должности 196 государственных служащих. Из них в территориальных подразделениях центральных государственных органов 110, в местных исполнительных органах 86.
Об этом в ходе брифинга рассказал руководитель департамента Агентства по г.Шымкент Али Комекбаев. По его словам, в местных исполнительных органах города доля государственных служащих, назначенных на вышестоящие должности по принципу меритократии, составила 62%. По сравнению с итогам 2018 года этот показатель вырос на 30%.
