Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:
Для категории Е-R-2: Высшее образование;
Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность,ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование,добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество ивзаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство,стратегическое мышление, управление изменениями;
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1)не менее двух лет стажа работы на государственных должностях, в томчисле не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории,предусмотренным штатным расписанием структурного подразделениягосударственного органа, или не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5,D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-2 или на административных государственных должностяхкорпуса «А», или на политических государственных должностях, определенныхРеестром;
2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-6, С-5, CO-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3,E-G-2или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях;
3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R- 3, E-G-2или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в томчисле не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальныхгосударственных органов центрального, областного, городского либо районногоуровней, или не ниже тактического уровня органа военного управленияВооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных
заведений;
5) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующихфункциональным направлениям конкретной должности данной категории;
6) завершение обучения по программам послевузовского образования ворганизациях образования при Президенте Республики Казахстан или взарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям,утверждаемым Республиканской комиссией;
7) наличие ученой степени.
-- в соответствии с Типовыми квалификационными требованиями
к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85,с внесенными изменениями в соответствии с приложением к приказу Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 27 декабря 2018 года №289.
Должностнойоклад административных государственных служащих:
Категория |
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет | |
min |
max | |
Е-R-2 |
127422 |
172394 |
ГУ «Аппарат акима города Сатпаев» (101301, Карагандинская область, город Сатпаев,проспект академика К.И.Сатпаева, 108;телефон для справок: 8(71063)4-00-19, факс: 8(71063)4-00-19, электронная почта:[email protected] ) объявляет конкурс на занятие вакантнойадминистративнойгосударственнойдолжности:
Заместитель руководителяГУ «Отделжилищно коммунального хозяйства, пассажирского транспорта, автомобильных дорог и жилищной инспекциигорода Сатпаев»(1 единица, №10-2, категорияЕR-2):
Функциональные обязанности: Осуществляет общее руководство работой отдела и несет ответственность за выполнение возложенных на отдел задач, мотивирует работу подчиненных. Контролирует освоение текущих трансфертов выделенных из областного и республиканского бюджета. Организует работу по разработке бюджетных заявок, пояснительных и паспортов бюджетных программ. Участвует в техническом обследовании зданий, сооружений, инженерных и транспортных коммуникаций, в проведении работ по постутилизации, консервации объектов. Контролирует организацию работы по обращениям физических и юридических лиц. Проводит мониторинг и осуществляет контроль за освоением целевых транстфертов, направленных на развитие бюджетов районов (городов областного значения) на строительство и (или) приобретение: государственного коммунального (арендного) жилья, за счет кредитования бюджетных средств, инженерно – коммуникационной инфраструктуры. Организует работу по санитарной очистке и благоустройству территории города и поселков во взаимодействии с градообразующими и другими предприятиями, организациями и учреждениями, не противоречащими действующему законодательству.
Образование –высшее по специальностям «технические науки и технологии»(транспорт, транспортная техника и технология, теплоэнергетика, электроэнергетика, теплогазоснабжение и вентиляция, автомобили и автомобильное хозяйство, электроснабжение и электрификация, строительство, производство строительных материалов, изделий и конструкций, безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды), по специальностям «услуги» (организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта) или по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, менеджмент, учет и аудит, финансы, государственное и местное управление); знание Законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан»,«О государственных закупках», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц»,«О жилищных отношениях», Стратегии «Казахстан - 2050»:
Необходимые для участия в конкурсе документы (заявление по установленной уполномоченным органом форме; послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов)должны быть предоставлены в течение3рабочих днейначиная со следующего рабочего дня послепоследней публикацииобъявления о проведении внутреннего конкурса на интернет-ресурсах государственного органа и уполномоченного органа.
К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «Е-қызмет» в сроки приема документов.
При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа их оригиналы представляются не позднее чем за час до начала собеседования.
Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акимагорода Сатпаев» в течениетрехрабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.
Согласно пункту 91 Правил кандидаты, претендующие на руководящие должности пишут одно эссе на одну из тем, определяемых конкурсной комиссией. Эссе оценивается Комиссией. Время написания эссе не должно превышать 45 минут.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.
В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работникиуполномоченного органапо делам государственной службы.
В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан
Приложение 2
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»
Форма
___________________________________
(государственный орган)
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.
Отвечаю за подлинность представленных документов.
Прилагаемые документы:
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Адрес и контактный телефон ___________________________________
__________________________________________________________________
__________ ____________________________________
(подпись) (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))
«____»_______________ 20__ г.
