Для категорийE-4: Высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями.
Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.
Для категорийER-4: Высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями.
Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.
-В соответствиисТиповымиквалификационнымитребованиямик административнымгосударственнымдолжностямкорпуса «Б», утвержденнымиприказомПредседателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службыи противодействию коррупции от 13 декабря 2016года №85,зарегистрированного в Министерстве юстиции Республики Казахстан21 декабря2016года №14542.(с внесенными изменениями и дополнениями приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от27 декабря2018года №289, зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 27 декабря 2018 года №18063).
Должностные оклады административных государственных служащих:
Категория |
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет | |
min |
max | |
E-4 |
77513 |
104943 |
ER-4 |
73266 |
99103 |
ГУ «Аппарат акимагорода Сатпаев»(101301, Карагандинская область, город Сатпаев,проспект академика К.И.Сатпаева, 108;телефон для справок: 8(71063)4-00-19, факс: 8(71063)4-00-19, электронная почта:[email protected] )объявляет общий конкурс на занятиевакантных и временно вакантныхадминистративных государственных должностей:
1.Главный специалистфинансово-хозяйственного отдела ГУ «Аппарат акима г.Сатпаев»(1 единица, №08-03,категорияE-4,временно,на период отпуска по уходу за ребенком основногоработника до 26.11.2021 г.).
Функциональные обязанности: Выполняет комплекс работ по учету и контролю за сохранностью государственных средств, по правильности расходования и списания материальных ценностей, начисления заработной платы, своевременному удержанию налогов и других обязательных платежей, перечислению их в бюджет, соблюдению штатной дисциплины. Организует работу по оплате труда с рабочими и служащими.
Требования к участникам конкурса:
Образование - высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, учет и аудит, финансы). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сервис, экономика и управление» (экономика (по отраслям), учет и аудит (по отраслям), финансы (по отраслям) при наличии практического опыта работы; знание Законов Республики Казахстан «О государственном имуществе», «О правовых актах» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
2.Главный специалистсектора по опеке и попечительству и по защите прав несовершеннолетних ГУ «Отдел образовании г.Сатпаев»(1 единица, №3-4,категорияER-4,временно,на период отпуска по уходу за ребенком основногоработника до 21.08.2019 г.).
Функциональные обязанности: Проводит расследования любых случаев нарушения прав ребенка по обращениям или по своей собственной инициативе, в рамках своих полномочий. Проводит опросы или исследования по проблемам, связанным с правами детей. Подготавливает и публикует мнения, рекомендации и доклады по любому вопросу, имеющему отношение к поощрению и защите прав детей. Осуществляет контроль за соответствием действий заинтересованных структур региона по вопросам защиты детей. Оказывает помощь детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. Рассмотрение заявлений, жалоб и предложений организаций и граждан по вопросам охраны прав и законных интересов детей. Работает по обращениям юридических и физических лиц. Обеспечивает своевременное информирование организации образования об изменениях и дополнениях законодательства по охране прав несовершеннолетних, знакомство с новыми ведомственными документами в этой области. Подготавливает заключения по поручению городского суда. Участвует в судебных процессах по защите прав и интересов несовершеннолетних. Ведет банк данных на детей девиантного поведения. Рассматривает заявления, жалобы и предложения организаций и граждан.
Требования к участникам конкурса:
Образование - высшее по специальностям «право» (юриспруденция), по специальностям «образование» (дошкольное обучение и воспитание, педагогика и методика начального обучения, педагогика и психология, дефектология, математика, физика, информатика, химия, биология, история, основы права и экономики, география, казахский язык и литература, русский язык и литература, иностранный язык: два иностранных языка, профессиональное обучение, казахский язык и литература в школах с неказахским языком обучения, русский язык и литература в школах с нерусским языком обучения, социальная педагогика и самопознание), Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «образование» (дошкольное воспитание и обучение, организация воспитательной работы (по уровням), начальное образование, педагогика и психология дефектология, математика, физика, информатика, химия, биология, история, основы права и экономики, география, казахский язык и литература, русский язык и литература, иностранный язык: два иностранных языка, профессиональное обучение, казахский язык и литература в школах с неказахским языком обучения, русский язык и литература в школах с нерусским языком обучения, социальная педагогика и самопознание), по специальностям «право» (правоведение) при наличии практического опыта работы; знание Законов Республики Казахстан «Об образовании», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
3.Главный специалистГУ «Отдел внутренней политики г.Сатпаев»(1 единица, №8-2-1,категорияE-R-4)
Функциональные обязанности: Выполняет комплекс работ связанных с эффективной борьбой со всеми направлениями религиозного экстремизма, совершенствования законодательной базы по противодействию экстремизма и терроризма, совершенствования государственно-конфессиональных отношений. Осуществляет мониторинг общественно-политической и религиозной ситуации в регионе, взаимодействует с политическими партиями, общественно-политическими движениями, профсоюзными организациями и религиозными объединениями, проводит работу по выявлению очагов социальной напряженности. Формирует базу данных и своевременно обновляет сведения о религиозных объединениях и иностранных миссионерах. Организует работу Совета по связам с религиозными объединениями. Координирует и контролирует деятельность КГУ «Центр исследования проблем религии г.Сатпаев».
Требования к участникам конкурса:
Образование - Высшее по специальностям «гуманитарные науки» (теология, религиоведение, история), по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес » (политология, социология, связь с общественностью) или по специальностям «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «гуманитарные науки» (теология, религиоведение, история), по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес » (политология, социология, связь с общественностью) или по специальностям «право» (правоведение) при наличии практического опыта работы; знание Закона Республики Казахстан «О религиозной деятельности и религиозных объединениях» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
1) заявление по форме согласно приложению 1 к настоящему объявлению;
2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме;
3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально согласно приложению 2 к настоящему объявлению;
К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.
К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".
К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;
4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;
5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);
6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;
7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата).
Настоящий подпункт действует до 1 февраля 2019 года;
8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения).
Настоящий подпункт действует до 1 февраля 2019 года;
9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с психоневрологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);
10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с наркологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).
Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10) пункта 76 настоящих Правил. При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.
Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.
Вышеуказанные документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих днейначинаясо следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.
Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Аппарат акимагорода Сатпаев» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.
При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты ГУ «Аппарат акимагорода Сатпаев» либо посредством портала электронного правительства «E-gov» их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляется не позднее чем за один час до начала собеседования.
При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его ГУ «Аппарат акимагорода Сатпаев» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.
Согласно пункту 53 Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (приказ Агентства от 21 февраля 2017 года № 40) во время собеседования кандидат также может использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.
В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работникиуполномоченного органапо делам государственной службы.
В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.
Форма
___________________________________
(государственный орган)
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.
Отвечаю за подлинность представленных документов.
Прилагаемые документы:
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Адрес и контактный телефон ___________________________________
__________________________________________________________________
__________ ____________________________________
(подпись) (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))
«____»_______________ 20__ г.
Форма
«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК
ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ
ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»
_____________________________________________ |
ФОТО |
_____________________________________________ |
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ | |||
1. |
Туған күні және жері/ |
||
2. |
Ұлты (қалауы бойынша)/ |
||
3. |
Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/ |
||
4. |
Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) / |
||
5. |
Шетел тілдерін білуі/ |
||
6. |
Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) / |
||
7. |
Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) / |
||
8. |
Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии) |
||
9. |
Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/ |
||
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ | |||
Күні/Дата |
қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации | ||
қабылданған/ |
босатылған/ |
||
|
_____________________ |
_______________ | ||
