При координации Прокуратуры города Алматы Управление молодежной политики города Алматы, КГУ «Центр трудовой мобильности города Алматы» и Общественный благотворительный фонд «Алтын Орда» официально закрепили партнерство, направленное на содействие занятости молодежи. Стороны подписали меморандум о сотрудничестве, ключевой целью которого является вовлечение молодых людей в трудовую деятельность через молодежные отряды «Жасыл Ел».
В рамках реализации соглашения стороны планируют использовать потенциал Электронной биржи труда (Enbek.kz) для эффективного подбора кандидатов и размещения вакансий. Проект предполагает создание не менее 100 рабочих мест для школьников, что позволит им получить первый практический опыт работы, а также стать участниками значимых городских проектов.
Программа сотрудничества охватывает широкий спектр задач: от организации информационно-разъяснительной работы среди молодежи до проведения профессиональных дней карьеры и встреч с потенциальными работодателями. Центр трудовой мобильности обеспечит техническую поддержку и консультации по работе с порталом Enbek.kz, в то время как фонд «Алтын Орда» возьмет на себя обязательства по созданию временных рабочих мест в составе отрядов «Жасыл Ел».
Руководитель Управления молодежной политики города Алматы Азиз Кажденбек отметил:
«Наше сотрудничество — это важный шаг в создании устойчивой экосистемы поддержки молодежи. Мы стремимся не просто предоставить школьникам возможность заработка, но и дать им реальный инструмент для профессионального самоопределения. Использование цифровых платформ, таких как Enbek.kz, в связке с поддержкой наших партнеров позволит сделать процесс трудоустройства прозрачным, современным и максимально доступным для каждого старшеклассника города».
Реализация меморандума позволит укрепить навыки трудовой дисциплины у подрастающего поколения и повысить уровень вовлеченности молодежи в социально-экономическую жизнь мегаполиса.
