25 июля текущего года заместитель руководителя ДАДГСПК по Южно-Казахстанской области А. Шильманов провел встречу с государственными служащими, впервые поступившими на государственную службу.
Лекция организована в Центре подготовки государственных служащих аппарата акима области, на котором разъяснены основные положения Закона «О государственной службе Республики Казахстан», вопросы реализации Плана Нации – 100 шагов, внедрении новой модели государственной службы и принципа меритократии.
Айбек Акбергенович отдельно остановился на вопросах карьерного продвижения госслужащих.
«На каждой ступени карьерной лестницы госслужащий будет подтверждать свою профессиональную пригодность. Опыт работы станет главным условием карьерного продвижения госслужащих и опять-таки исключительно на конкурсной основе», - отметил Шильманов.
Кроме того, затронул вопросы оплаты труда по результатам, повышение квалификации служащих, введении нового Этического кодекса и института уполномоченного по этике.
«Закрепляется новая система оплаты труда госслужащего по его компетенции и результатам деятельности в зависимости от характера, объема и результатов выполняемой им работы. За наиболее результативную деятельность будет предусматривается выплата бонусов», - сказал он.
Наряду с вопросами прохождения государственной службы, Айбек Шильманов отметил об отличной возможности обучения в Академии государственного управления при Президенте Республики Казахстан.
В завершении лекции А. Шильманов пожелал слушателям плодотворной работы, карьерного роста и честного служения народу.
