Руководством ТОО «ТГПК» не осуществлялись обязательные профессиональные пенсионные взносы в ЕНПФ, а вместо этого работникам занятым во вредных условиях труда не менее 80% рабочего времени, замещали выдачей молока и отгулами за вредность. Как быть данным работникам?, так как в соответствии со статьей 195-1 Социального Кодекса они должны соответствовать следующему критерию: - граждане, занятые на работах с вредными условиями труда, при достижении пятидесятипятилетнего возраста и уплате за них обязательных профессиональных пенсионных взносов в совокупности не менее восьмидесяти четырех месяцев имеют право на специальную социальную выплату.

Вопрос работодателей - работник проработал во вредных условиях труда на предприятий ТОО «ТГПК» 60 месяцев, переводится на другое предприятие в ТОО «Текелийский Энергокомплекс» и вырабатывает на этом предприятии необходимые 24 месяца, на какое из этих предприятий наложатся обязательства по профессиональной выплате, или это будет пропорционально?

Начали поступать вопросы от врачей, среднего и младшего медицинского персонала работающих в отделениях и кабинетах химиотерапии онкологических, противотуберкулезных организациях, в отделениях (кабинетах) лучевой диагностики и терапии: - по поводу восстановления их прав на специальную социальную выплату, так как за некоторых из них в свое время не осуществлялись обязательные профессиональные пенсионные взносы с 2014 года. Процедуры обжалования и доказывания прав на это вид выплаты в органах государственных доходов, судах займут определенное время, что создаст риск недовольства со стороны данных работников, так как в соответствии со статьей 195-2 Социального Кодекса, специальное профессиональное пособие назначается со дня обращения. Просим предусмотреть норму назначения в таких случаях (решение суда, результат обжалования) со дня возникновения права на эту выплату.

Кадровой службой ТОО «Талдыкорганкабель» в период с 2018 года по настоящее время за 120 работников электротехнической промышленности, следующих профессий (волочильщик, опрессовщик кабелей и проводов пластиками и резиной, скрутчик изделий кабельного производства) осуществлялись обязательные профессиональные пенсионные взносы, в тоже время этих профессии нет в перечне профессий утвержденных приказом МТСЗН от 24 мая 2023 года № 170, за которые необходимо осуществлять ОППВ, но эти профессии есть в списке производств, цехов, профессий и должностей, перечня тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и повышенный размер оплаты труда утвержденных приказом МТСЗН от 28 декабря 2015 года № 1053. Имеют ли право данные работники (при соответствии условиям статьи 195-1 Социального Кодекса то есть достижения 55-летнего возраста и уплате за них ОППВ не менее 84 месяцев) на получение специального профессионального государственного пособия?